4月22日下午，“贵钢集团百校行 • 招募未来之星”活动新闻发布会在公司总部召开。

新闻发布会由公司党委副书记、副总裁姜兴建主持。公司党委副书记、首席运营官蒋新宇致辞并宣布活动正式启动。贵港市人社局党组书记、局长、市委组织部副部长（兼）、市二级巡视员陈锦秀，贵港市总工会党组书记、常务副主席黄颖坚到会祝贺并讲话。广西民族大学材料与环境学院院长尹彩流，重庆科技大学冶金与材料工程学院党总支副书记伍静和招生就业处正处级组织员王燕等高校相关教学和管理部门领导到会祝贺并致辞。

▲“贵钢集团百校行 • 招募未来之星”新闻发布会举行

蒋新宇简要介绍了公司发展历史及贵港市便捷高效的交通资源和得天独厚的区位优势。他还表示，公司将坚定不移地推进已出台的各项人才激励政策，不打折扣地兑现储备干部计划规定的人才待遇，包括招录的储备干部享受富有竞争力的薪资福利待遇，还有安家费用等专项补贴，且在轮岗期满即可担任公司管理和技术等关键岗位，储备干部的职业生涯规划清晰、职业晋升通道畅通。

目前，公司处在深化转型升级的关键阶段，正在推行新一轮的更具力度、更有强度、更多维度的人才发展战略，将通过与全国高校共建产教融合、校企合作、协同育人的人才培养模式，构建科研合作、实习实训和顶岗实习基地等创新平台，携手高校相关二级学院或就业部门举办“贵钢集团百校行 • 招募未来之星”专场招聘会等有力举措，来促进高校高质量人才培育与企业创新发展、学生高质量就业与企业高质量发展的深度融合、良性互动。

筑巢引凤栖，花开蝶自来。蒋新宇认为，现代企业发展的真正核心竞争力就在于人才。60多年的风雨历程已充分证明，正是那些充满活力、富有创新精神、具备扎实专业知识和技能的青年人才，自强不息、接续奋斗、砥砺前行，为公司注入了永续发展的生命力。公司在重塑发展战略、注重科技创新、优化产品结构、坚持绿色发展、培育新质生产力的同时，极度重视人才的引育用留，相信通过“百校行”专场招聘活动，一定能为公司招募到一大批急需的优秀的“未来之星”，为贵港市的招才引智工作添砖加瓦。

▲公司党委副书记、首席运营官蒋新宇致辞

陈锦秀在讲话中介绍了全市人才人事工作和人才激励政策的基本情况，充分肯定了集团为区域经济社会发展做出的卓越贡献，并建议从以专场校招为抓手、狠抓人才链建设，以技能培训为抓手、狠抓职业能力建设，以科技创新为抓手、狠抓技术进步等方面发力，培育新动能、实现新增长、获得新突破。

▲贵港市人社局党组书记、局长、市委组织部副部长（兼）、市二级巡视员陈锦秀讲话

黄颖坚从人才需求的角度阐释了贵钢智慧、贵钢方案、贵钢发展战略路线图，并从深入持续开展产教融合校企合作、为企业高质量发展提供人才和智力及成果支撑，重视并加强宣传推广工作、尽快改变“养在深闺人未识”的状态，进一步弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神、企业家精神等方面提出了要求与建议，以协同推动贵钢勇攀高峰、行稳致远。

▲贵港市总工会党组书记、常务副主席黄颖坚讲话

广西民族大学和重庆科技大学的两位二级学院领导在致辞中，均表达了与公司在内的相关企业进一步加强产教融合、科教融汇、校企合作、协同育人的必要性和可行性。

▲广西民族大学材料与环境学院院长尹彩流致辞

▲重庆科技大学冶金与材料工程学院党总支副书记伍静致辞

发布会上还举行了贵钢集团储备干部发展与保留项目合作签约仪式、校企合作人才培养基地授牌仪式、“贵钢集团百校行 • 招募未来之星”活动启动剪彩仪式。

▲“贵钢集团百校行 • 招募未来之星”活动举行剪彩仪式

▲贵钢集团和广西职培举行“贵钢集团储备干部发展与保留项目”合作协议签约仪式

贵港日报社、贵港电视台等新闻媒体，公司各职能部门及生产单位负责人，广西职培教育科技有限公司总裁张京晶及全体项目成员参加了本次新闻发布会。

▲公司党委副书记、副总裁姜兴建主持发布会